1、江苏省考进入面试环节的分数线为120分以上。根据2023年江苏省考数据统计，进入面试环节的分数线在120分以上。具体来说，根据统计数据显示，2023年江苏省考120-130分区间的人数最多，占比达到339%-571%。
2、大多考生的分数集中在70-80分，也有886分的高分。
3、不多。江苏公务员考试网显示，江苏省考面试一般集中在70到74分，一般江苏省公务员考试面试及格线为60分，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，按照与拟录用人数3∶1的比例。
4、江苏省考面试分差比较大，一般情况下面试平均分在78到83之间，一组内的面试分差在3分左右，特别优秀的可以把分差拉到5分以上。面试前，公务员主管部门和招录机关将对面试人选进行资格复审。
5、江苏省考面试一般集中在70~74分。江苏省考的面试与其他城市的面试打分还是有很大差异性的，在其他省份拿高分，来的江苏则不一定。江苏各城市都有自己的打分风格，大家最好提前了解，避免面试完“难以接受”。
6、公务员面试的分数一般在70至87分之间，但具体要以实际情况为准。江苏省公务员面试成绩合格线为60分，报考者面试成绩必须在60分（含）以上，方可进入下一个考录程序。
省考面试分数差距不大。省考面试技巧：面试礼仪主要分为两个方面，第一个是衣着打扮，第二个是行为举止。
公务员考试面试分数差距不大。国家公务员历年进面分数线如下：报考省级以上（含副省级）职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。
省考面试分差不会太大。省考介绍如下：以各省为单位，由省委组织部、省人社厅及省公务员局进行组织的，在本省范围内举行，为地方各级党政机关，社团等招录机关工作人员，各省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排。
广东省考面试分差不是很大，基本维持在十分之内。广东省考面试占比大概百分之40，比例低，压分比较严重，想靠面试翻盘的可能性很小。所以面试时就需要注意更多的方面，以保证拿到高分。
江苏省考面试分差比较大，一般情况下面试平均分在78到83之间，一组内的面试分差在3分左右，特别优秀的可以把分差拉到5分以上。面试前，公务员主管部门和招录机关将对面试人选进行资格复审。
江苏省考面试一般集中在70~74分。江苏省考的面试与其他城市的面试打分还是有很大差异性的，在其他省份拿高分，来的江苏则不一定。江苏各城市都有自己的打分风格，大家最好提前了解，避免面试完“难以接受”。
江苏省考面试分高邮市分差大。根据查询相关公开信息显示，在高邮市省考面试分差大。最大达26分，进面最低分和最高分分差最大的岗位是高邮市界首镇机关的一级科员。
1、江苏省考面试分差比较大，一般情况下面试平均分在78到83之间，一组内的面试分差在3分左右，特别优秀的可以把分差拉到5分以上。面试前，公务员主管部门和招录机关将对面试人选进行资格复审。
2、根据以往学员及考场公布的部分成绩来看，2021年面试分差达到25分，最高分83分，最低分60.8分；同岗面试分差最大值达到16分。
3、不大。根据查询中公江苏事业单位2021年7月29日发布显示部分考生认为面试分差很小，大部分在75-82分之间，考生与考生之间都差不多，拉不开差距。
4、省考面试分数差距不大。省考面试技巧：面试礼仪主要分为两个方面，第一个是衣着打扮，第二个是行为举止。
5、当天同考场面试分差一般不会超过15分，几乎不可能超过20分。10分内都正常。
6、相同的职位如果人数不多的话，只由一个面试小组进行面试，相差也不会太大。相同职位如果面试人数多，就会采取由多个面试小组分别进行，打出来的分数会有一定的差别。有的面试组打得偏高偏低都是正常的。
1、打分如果比较宽松的时候，最高会有8分左右的差距，打分收紧的话会在5-6分的最大差距。从去年的江苏省考面试来看，打分偏紧，分差不会太大，但是正常2-3分的差距是很常见的。
2、根据以往学员及考场公布的部分成绩来看，2021年面试分差达到25分，最高分83分，最低分60.8分；同岗面试分差最大值达到16分。
3、一组内的面试分差在3分左右，特别优秀的可以把分差拉到5分以上。所以对于江苏省考生来说，关注近年来面试题目变化趋势，更加完整地备考才是取胜关键。
4、省考是不存在某个地区压分的情况。在江苏省，苏北的考生相对要努力一些，也是正常的。
5、江苏省考面试分高邮市分差大。根据查询相关公开信息显示，在高邮市省考面试分差大。最大达26分，进面最低分和最高分分差最大的岗位是高邮市界首镇机关的一级科员。
6、江苏省考面试一般集中在70~74分。江苏省考的面试与其他城市的面试打分还是有很大差异性的，在其他省份拿高分，来的江苏则不一定。江苏各城市都有自己的打分风格，大家最好提前了解，避免面试完“难以接受”。
【一类】压分区∶5市（苏州、无锡、镇江、盐城、淮安）这5个地市的面试打分相对保守，80 分以上的考生特别少，面试均分集中在70~74分。
苏州、无锡“压分”面试分差相对较小，同水平考生很难拉开差距，说明考官对考生答题要点捏的比较紧，想要脱颖而出，考生一定要注重审题，提升自己答题出彩度才能更利于上岸。
不一定打分如果比较宽松的时候，最高会有8分左右的差距，打分收紧的话会在5-6分的最大差距。从去年的江苏省考面试来看，打分偏紧，分差不会太大，但是正常2-3分的差距是很常见的。
省考是不存在某个地区压分的情况。在江苏省，苏北的考生相对要努力一些，也是正常的。
江苏省考进入面试环节的分数线为120分以上。根据2023年江苏省考数据统计，进入面试环节的分数线在120分以上。具体来说，根据统计数据显示，2023年江苏省考120-130分区间的人数最多，占比达到339%-571%。
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