设备管理岗位面试题目（设备管理岗位面试题目汇总）

电工面试常问的问题

1、在我与人相处时，我总是能站在别人的角度考虑问题。 你还有什么问题要问吗？ 回答提示：企业的这个问题看上去可有可无，其实很关键，企业不喜欢说“没问题”的人，因为其很注重员工的个性和创新能力。

2、电气工程及其自动化面试问题参考 两只额定电压相同的电阻，串联接在电路中，则阻值较大的电阻（a）。a、发热量较大b、发热量较小c、没有明显差别 万用表的转换开关是实现（a）。

3、第一类问题： 首先你先确定一下，你做的是什么电工，是厂区电工，还是设备电工，这个很重要。 厂区电工，他问的问题主要是照明掌握，和水电一类的，比较简约。

4、电工面试一般会问的专业知识包括PLC的程序执行过程、继电保护。PLC的程序执行过程。

电机员面试有哪些问题

1、每天下机舱工作内容。如何检查马达。锅炉警报有哪些，如何排查解决。主机警报有哪些。电机员主要是船舶电机员，具体的职责：正常航行状态下电机员的职责：记好电工日志，按规定要求测量、记录。

2、外企面试官最爱提的10个问题 请介绍一下你自己。这是外企常问的问题。

3、机工面试一般都会问的问题：（1）消防演习时要求所有船员在听到警报信号后一分钟内到达岗位，机舱值班人员应在5分钟内开泵供水。（2）当柴油机缸内有大量滑油燃烧时，排烟的颜色是蓝色 。

4、机械类毕业生工作面试必问问题及回答模板如下：面试常问问题及回答 问题一：请你先自我介绍下（理工类机械相关岗位自我介绍）。

电厂面试题目及参考答案

1、答案：交流电机是交流电产生的交变磁场与转了做异步转动，直流电机是靠主磁极与换向器产生的磁场来做运动的，直流电机的特点是转矩大。 2说出一台新的电机使用前需要做哪些措施（电气和机械方面）。

2、国家电网面试一般都问什么样的问题 如果你学习了一种新的管理方法或产生了一个新的想法，很希望用到本单位或本部门的工作中，你应该怎么办？ 参考答案： 对自己的想法要考虑成熟。

3、思路： 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。 建议从行业、企业和岗位这三个角度来

4、思路： 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。 建议从行业、企业和岗位这三个角度来

设施管理厂务面试问什么

工厂面试一般会问的问题：自我介绍（年龄，婚姻一些个人基本情况）有没有相关的工作经验，简单阐述工作内容。学历，学什么专业，毕业时间。前一份工作的职位，就职多久，离职原因。你对我们公司了解多少。

问题：“你认为这个行业的主要趋势是什么？”作为一名经理，你的职责就是管理所在部门的变化因素，所以你需要知道这些变化的发展趋势。你要与时俱进，列出你认为最主要的趋势。

面试物业管理首先会让你做自我介绍与个人工作经历，这是面试时多数都会问的，其次就是招聘人员会列举一些工作中出现的异常问题看你遇到这种情况怎样处理，考验你的工作经验，另外就是与你商谈工资福利方面的问题。

工厂面试一般会问的问题有：你先自我介绍一下，你叫什么名字？做个简单的自我介绍就好了。有没有在xxx厂做过？做了多久？如果有就如实说明，如果没有就说明出来打工的原因。

是否了解与学习了关于工程管理人员方面的知识。是否拥有工程管理方面需要的管理证书等。是否能适用随到随叫的工作方式。以上就是面试工程管理人员会问的问题。

维修电工面试常见问题

第一类问题： 首先你先确定一下，你做的是什么电工，是厂区电工，还是设备电工，这个很重要。 厂区电工，他问的问题主要是照明掌握，和水电一类的，比较简约。

电器设备知识：电器设备知识也是电工面试中常见的问题。这些问题可能包括各种电器设备的原理、性能、使用方法、维护和故障排除等。求职者需要了解各种常见的电器设备，例如灯具、插座、开关、电机等，并掌握相关的维修技能。

物业电工工资低、时间灵活是普遍的现象，因为工作内容也简单：根据物业前台维修通知到业主家修修灯、插座没电、电表没费、电话电视网络等；另外做好每天配电室的日常打扫、温度和湿度的记录，电流电压的记录。

一个维修电工的面试题看看有几个能做得出来。

电工面试一般会问的专业知识包括PLC的程序执行过程、继电保护。PLC的程序执行过程。

电工面试一般会问的专业知识如下：电路图，不少企业会直接给你看电路图，然后让你分析。常见的电路检测工具使用。一些电路故障问题分析。比如开路、断路、过载和漏电及检修方法。

一般电子厂面试生产管理会问哪些问题?

面试时可能会问如下几个问题：有没有管理方面的经验；为什么要面试生产主管，对这个职业了解多少，是如何理解的；如何处理员工冲突，如何管理手下的人完成一项任务；如何处理订单冲突；对薪资的要求。

问题：“你能为我们做到那些别人做不到的事？”同样，岗位描述可能会告诉你这家公司需要你为它做什么。你不必担心别人是不是能够做到，面试官只是想看看你是否能够把自己独特的技能、个人特质和经验与他们的特定需求相匹配。

为什么你想到这里来工作 这是所有行业的面试人员都会询问的问题，你应该积极、正面的除了说明厂里的工资待遇、福利等条件对你的吸引外，还可以进一步说明自己的相关工作经历。